القيادة الأمامية الفعالة - Virtual Learning
لماذا تستجيب بعض المؤسسات بفعالية للتغيرات في السوق، وتحدّث التكنولوجيا، وتلبي احتياجات العملاء، بينما لا تفعل غيرها؟ يرتبط هذا مباشرة بالقيادة الفعالة على جميع مستويات المؤسسة، ولكن بشكل خاص على مستوى القيادة الأمامية. تدّعي العديد من المؤسسات أن “الأشخاص هم أهم أصولنا”، لكن الأبحاث تظهر أن الموظفين غالباً ما يعترفون بتقديم 50% أو أقل من إمكاناتهم. يدرك قادة الفرق الفعالون أنهم يقتربون من تحقيق 100% عندما يمكّنون فرقهم بخيالهم وطاقتهم.
بينما لا توجد صيغة واحدة، تستكشف هذه الدورة التدريبية الشاملة الدور الحاسم لقادة الخطوط الأمامية في خلق استمرارية مشاركة الموظفين كمحرك للرفاهية والنمو والربحية داخل المؤسسة. سيتناول المشاركون الكفاءات والمهارات والسلوكيات القيادية المطلوبة لبناء فرق ناجحة وتحقيق نتائج مثمرة. إذا كنت قائداً مباشراً للفرق، تقدم هذه الدورة مجموعة من الأفكار والنظريات الراسخة التي ستؤثر على ممارستك فوراً.
ستتناول هذه الدورة التدريبية من Gulf Rowad ما يلي:
الوعي بالقيم المتأصلة في مشاركة الموظفين وتطبيقها
المهارات المعرفية والعاطفية والسلوكية الأساسية الضرورية للقيادة الأمامية
تأثير أسلوب الإدارة والقيادة الشخصي على مشاركة الموظفين
الأدوات والتقنيات التي تمكن المشاركين من تقييم وقياس المشاركة التنظيمية
دور القيادة الأمامية عند نقطة التفاعل بين المؤسسة والموظفين
5 أيام
1620 جلسات
تبدأ من USD 2,000
Available Face to Face
منهجية الدورة
ستستخدم هذه الدورة التدريبية مجموعة متنوعة من تقنيات التعلم المثبتة لضمان أقصى قدر من الفهم والاستيعاب والاحتفاظ بالمعلومات المقدمة. تتضمن الدورة التدريبية التفاعلية والمشاركة للغاية أمثلة عملية ماهرة وأنشطة تتعلق بالموضوعات المختارة. ستشمل هذه التمارين الموجهة، ودراسات الحالة، بالإضافة إلى مقاطع فيديو وثيقة الصلة ومناقشات نشطة ومثيرة للتفكير حول الموضوعات التي يتم تناولها.
أهداف الدورة
بانتهاء هذه الدورة التدريبية، سيتمكن المشاركون من:
- تحديد مفهوم المشاركة ومراجعة الجدوى التجارية المقنعة لتطبيقها
- تزويد المشاركين بتقنيات لقياس المشاركة والحفاظ عليها وتوليدها
- تقييم كيفية تأثير أسلوب القيادة إيجاباً أو سلباً على مشاركة الموظفين
- إدراك “القوة الجماعية للحكمة” لتوليد ممارسات تعاونية
- تقييم وتعزيز الدافعية بناءً على النماذج النظرية
- فهم وتطبيق نظريات أداء الفريق الفعال
الجمهور المستهدف
صُممت هذه الدورة التدريبية من Gulf Rowad للمحترفين في جميع الوظائف أو التخصصات، ولكنها ستفيد بشكل خاص أولئك الذين يتحملون مسؤوليات القيادة الأمامية، والذين يرغبون في تقييم ممارسات الإدارة التقدمية التي تشرك “قلوب وعقول” من يقودونهم. كما أنها مناسبة لـ:
- متخصصي الموارد البشرية الطموحين
- المديرين المعينين حديثاً
- الخريجين الجدد
محتوى الدورة
اليوم 1
مشاركة الموظفين ونجاح الأعمال
- ما هي مشاركة الموظفين
- الجدوى التجارية للمشاركة - تأثيرها على نجاح الأعمال
- تحليل وقياس المشاركة
- تأثير القيادة الأمامية على المشاركة والإنتاجية والالتزام
- ماذا يفعل القادة الملتزمون بالفعل
- ما هو أسلوب القيادة الذي يتطلبه الدور
اليوم 2
القيادة الأمامية لاستقطاب القلوب والعقول
- المراجعة الذاتية وتقييم مهارات القيادة الأمامية التي تبني المشاركة
- الشخصية وأسلوب الإدارة/القيادة - التقييم والمراجعة السيكومترية
- القيادة الأصيلة لإلهام الأفراد لتجاوز توقعات الأداء
- ظل القائد - التأثير والنفوذ
- الذكاء العاطفي (EI) ودوره في المشاركة
- خلق الرؤية الملهمة - العناصر الأساسية للمواءمة
اليوم 3
مواءمة الأداء لخلق الثقة والمشاركة
- قوة الثقة
- الحكمة الجماعية لتعزيز القرارات
- هدف الفريق - إدارة الأداء، مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) والأهداف بالإدارة (MBOs)
- أهمية السلوكيات - بناء ميثاق الفريق
- مراجعات الأداء وتدقيقاته والآثار المترتبة عليها
- تقييم الإمكانات والأداء - شبكة مراجعة إدارة المواهب
اليوم 4
تسخير الإمكانات لخلق المشاركة: الدافعية، الالتزام والكفاءة
- توزيع المهام والوظائف - اللاعب المناسب في الموضع المناسب
- تحسين ديناميكيات الفريق - السلوكيات الإيجابية والسلبية للمجموعة
- التفويض الناجح - تحقيق النتائج من خلال جهود الآخرين
- تحفيز الأفراد - المهارات الأساسية والخطوات العملية
- تعزيز الإنتاجية والمواءمة من خلال موازنة التفاعلات الإيجابية والسلبية
- التعامل مع الأداء الضعيف - التدريب على قضايا أداء الفريق والفرد
اليوم 5
خلق ثقافة المشاركة من خلال القيادة الأمامية السخية
- الأساسيات الجوهرية للقيادة الأمامية السخية
- تحدي القيادة الأمامية - خلق ثقافة التواصل
- تخطيط العمل مقابل نموذج مشاركة الموظفين
- عندما تبالغ المشاركة - مخاطر القوة المفرطة
- الموازنة بين الضغط والأداء
- مراجعة الأسبوع والاختتام
2026 الجدول الزمني والرسوم
رسوم الدورة تبدأ من
USD
2,000
| التاريخ | المدينة | اللغة | السعر | الإجراء |
|---|---|---|---|---|
| 28 يونيو - 02 يوليو, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 28 يونيو - 02 يوليو, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 05 يوليو - 09 يوليو, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 05 يوليو - 09 يوليو, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 12 يوليو - 16 يوليو, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 12 يوليو - 16 يوليو, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 19 يوليو - 23 يوليو, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 19 يوليو - 23 يوليو, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 26 يوليو - 30 يوليو, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 26 يوليو - 30 يوليو, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 02 أغسطس - 06 أغسطس, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 02 أغسطس - 06 أغسطس, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 09 أغسطس - 13 أغسطس, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 09 أغسطس - 13 أغسطس, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 16 أغسطس - 20 أغسطس, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 16 أغسطس - 20 أغسطس, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 23 أغسطس - 27 أغسطس, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 23 أغسطس - 27 أغسطس, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 30 أغسطس - 03 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 30 أغسطس - 03 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 06 سبتمبر - 10 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 06 سبتمبر - 10 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 13 سبتمبر - 17 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 13 سبتمبر - 17 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 20 سبتمبر - 24 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 20 سبتمبر - 24 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 27 سبتمبر - 01 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 27 سبتمبر - 01 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 04 أكتوبر - 08 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 04 أكتوبر - 08 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 11 أكتوبر - 15 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 11 أكتوبر - 15 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 18 أكتوبر - 22 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 18 أكتوبر - 22 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 25 أكتوبر - 29 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 25 أكتوبر - 29 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 01 نوفمبر - 05 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 01 نوفمبر - 05 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 08 نوفمبر - 12 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 08 نوفمبر - 12 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 15 نوفمبر - 19 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 15 نوفمبر - 19 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 22 نوفمبر - 26 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 22 نوفمبر - 26 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 29 نوفمبر - 03 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 29 نوفمبر - 03 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 06 ديسمبر - 10 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 06 ديسمبر - 10 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 13 ديسمبر - 17 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 13 ديسمبر - 17 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 20 ديسمبر - 24 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 20 ديسمبر - 24 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 27 ديسمبر - 31 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 27 ديسمبر - 31 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
الدورات الحضورية
يمكننا تخصيص هذه الدورة التدريبية من أجلك!
في المورد، نقدم دورات قابلة للتخصيص مصممة لتناسب احتياجاتكم المحددة. سواء كان ذلك لتهذيب الممارسات الفنية أو تعزيز مهارات القيادة والإدارة، فإننا نصمم برامجنا لتلبية أهدافكم وتحدياتكم الفريدة. دعنا نبتكر حل تدريب يحقق نتائج حقيقية لفريقك.
طلب تدريب داخليجاهز لتطوير مسيرتك المهنية؟
انضم إلى آلاف المهنيين الذين طوروا مهاراتهم بالفعل مع المورد.
سجل في هذه الدورة