ورشة عمل حول مواءمة التدريب والاستراتيجية في عملك - Virtual Learning
تركز ورشة عمل الرواد الخليجيون التفاعلية هذه التي تستمر 3 أيام حول مواءمة التدريب والاستراتيجية في عملك على المجالات الرئيسية المطلوبة لضمان مواءمة أهداف العمل مع التدريب والتطوير لضمان نجاح المنظمة. ستنظر ورشة عمل الرواد الخليجيون هذه في التأثير التنظيمي والشخصي لإنشاء استراتيجيات تطوير فعالة، وعمليات رشيقة، وإدارة مزودي التدريب، بالإضافة إلى كيفية بناء حجة لحساب العائد على الاستثمار (ROI) وضمان تحقيق القيمة مقابل المال (VFM).
تعد ورشة عمل الرواد الخليجيون هذه ضرورية لأولئك المسؤولين عن ضمان المشاركة والمصداقية الصحيحة للتعلم والتطوير في المنظمة، وكذلك الرقابة المالية لإنشاء وقياس وإدارة التدخلات التدريبية.
ستسلط ورشة عمل الرواد الخليجيون هذه الضوء على:
فهم استراتيجية العمل وتأثيرها التنظيمي والشخصي على الأعمال
ضمان أن تكون برامج التدريب والتطوير المقترحة ذات صلة بالتوجه الاستراتيجي للعمل لدعم الإنفاق المخطط الفعال
مراجعة العمليات الرشيقة وطرق التطوير التنظيمي البديلة
ضمان قيمة فعالة من مزودي خدمات التعلم الخارجيين: (VFM)
إدارة ميزانية التدريب والتسويات المحتملة التي تؤثر على 'الإنفاق التدريبي'
إثبات تحقيق العائد على الاستثمار (ROI)
5 أيام
40 جلسات
تبدأ من USD 2,000
Available Face to Face
منهجية الدورة
ستستخدم ورشة عمل الرواد الخليجيون التفاعلية والجاذبة هذه حول مواءمة التدريب والاستراتيجية في عملك مجموعة متنوعة من تقنيات تعلم الكبار لضمان أقصى قدر من الفهم والاستيعاب والاحتفاظ بالمعلومات المقدمة. سيشمل ذلك أنشطة جماعية وفردية عالية التفاعل، ودراسات حالة مستهدفة، وتمارين عملية ذات صلة. سيكون هذا تعلمًا مُيسرًا من خلال المدخلات المباشرة والمناقشة والتشجيع على اختبار وتقييم النظريات والنماذج والمفاهيم بشكل نقدي.
أهداف الدورة
في نهاية ورشة عمل الرواد الخليجيون هذه، سوف تتعلم:
- تطبيق تقنيات تحديد احتياجات التدريب للعمل بما يتماشى مع الاستراتيجية التنظيمية
- مراجعة وتطوير طرق بديلة فعالة من حيث التكلفة للتطوير داخل المنظمة
- مراجعة العمليات والنماذج الرشيقة لتحقيق الكفاءة
- التعامل مع مزودي خدمات التعلم الخارجيين لضمان خيارات تطوير فعالة من حيث التكلفة
- إعداد وإنشاء طرق تقييم للمساعدة في إدارة وقياس الاستثمار (ROI) وضمان القيمة مقابل المال (VFM)
- تطوير واقتراح دراسة جدوى للتدريب لتلبية الأهداف الاستراتيجية للعمل
الجمهور المستهدف
ورشة عمل الرواد الخليجيون التفاعلية هذه مناسبة لمجموعة واسعة من المهنيين ولكنها ستفيد بشكل كبير أولئك الذين:
- يتحملون المسؤولية المباشرة عن ميزانية التدريب داخل المنظمة ويرغبون في تحقيق فعالية وكفاءة أكبر في إدارتها
- لديهم نظرة استراتيجية للعمل وقد يكونون مسؤولين أيضاً عن بدء برامج التدريب أو التصريح بالإنفاق على التدريب ويرغبون في اكتساب فهم أكبر لصياغة ميزانية التدريب والعائد على الاستثمار (ROI)
- مسؤولون عن الموارد البشرية / التطوير التنظيمي وتخطيط وتقديم برامج التدريب على المستوى الاستراتيجي
- مسؤولون عن تخطيط وتنفيذ برامج التدريب على المستوى التشغيلي
الكفاءات المستهدفة
التأثير التنظيمي
ستعظم المنظمات فوائدها من خلال:
- الحصول على موظفين أكثر تركيزاً على التطوير التنظيمي استراتيجياً
- التفاوض وإدارة مزودي التعلم الخارجيين بفعالية أكبر
- توفير حلول لنقاط الضعف في التطوير التنظيمي
- تطوير استراتيجيات القيمة مقابل المال للتدريب بشكل استباقي
- تطبيق المناهج الرشيقة لضمان الفعالية وتقليل الهدر
- إجراء تحليل العائد على الاستثمار (ROI) والقيمة مقابل المال (VFM) للموافقة التنظيمية
التأثير الشخصي
بصفتك مندوباً يحضر ورشة عمل الرواد الخليجيون التفاعلية والجاذبة هذه، سوف:
- تكتسب معرفة متزايدة بالتطوير التنظيمي الاستراتيجي
- تتعلم طرقاً فعالة من حيث التكلفة لمبادرات التطوير
- تطور طرقاً بديلة لتطوير الآخرين
- تكتسب وعياً أعمق بتقنيات العائد على الاستثمار (ROI) والقيمة مقابل المال (VFM)
- تزيد من ثقتك ونهجك عند إدارة المزودين الخارجيين
- تستخدم التقنيات لضمان فعالية وكفاءة الخطط والإجراءات
محتوى الدورة
اليوم 1
مواءمة التدريب مع استراتيجية العمل
- تحديد وتطوير استراتيجية التطوير التنظيمي الخاصة بك
- مواءمة التدريب والتطوير لتلبية أهداف العمل
- استدامة التطوير: الحاجة إلى تخطيط طويل الأجل للمهارات والكفاءات المستقبلية
- استراتيجية الكفاءات وتطويرها
- نظرة عامة على تخطيط المواهب والتعاقب الوظيفي
- نماذج التقييم الرئيسية وأهميتها في مواءمة الأعمال
اليوم 2
إظهار كفاءة العائد على الاستثمار (ROI) والقيمة مقابل المال (VFM)
- المنظمة والعمليات الرشيقة (LEAN)
- تخطيط الميزانية الفعال واستراتيجيات التنبؤ
- فهم تأثير تحليل التكلفة/الفائدة
- التحقق من العائد على الاستثمار (ROI): العملية والأساليب
- تحسين استراتيجيات التطوير الفعالة من حيث التكلفة
- إعداد دراسة جدوى للعائد على الاستثمار (ROI) والقيمة مقابل المال (VFM)
اليوم 3
تحسين التطوير الفعال والقيمة مقابل المال (VFM)
- تدخلات التدريب والتطوير البديلة الفعالة من حيث التكلفة
- تعظيم توفير التطوير الداخلي
- إدارة مزود خدمة التعلم الخارجي
- ضمان أقصى قيمة مقابل المال (VFM) من خلال التفاوض القوي
- الاعتبارات التعاقدية عند استخدام التوفير الخارجي
- إعداد دراسة جدوى لتخطيط التطوير
- الملخص والخطوات التالية
2026 الجدول الزمني والرسوم
رسوم الدورة تبدأ من
USD
2,000
| التاريخ | المدينة | اللغة | السعر | الإجراء |
|---|---|---|---|---|
| 16 أغسطس - 20 أغسطس, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 16 أغسطس - 20 أغسطس, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 23 أغسطس - 27 أغسطس, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 23 أغسطس - 27 أغسطس, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 30 أغسطس - 03 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 30 أغسطس - 03 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 06 سبتمبر - 10 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 06 سبتمبر - 10 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 13 سبتمبر - 17 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 13 سبتمبر - 17 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 20 سبتمبر - 24 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 20 سبتمبر - 24 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 27 سبتمبر - 01 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 27 سبتمبر - 01 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 04 أكتوبر - 08 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 04 أكتوبر - 08 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 11 أكتوبر - 15 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 11 أكتوبر - 15 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 18 أكتوبر - 22 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 18 أكتوبر - 22 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 25 أكتوبر - 29 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 25 أكتوبر - 29 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 01 نوفمبر - 05 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 01 نوفمبر - 05 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 08 نوفمبر - 12 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 08 نوفمبر - 12 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 15 نوفمبر - 19 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 15 نوفمبر - 19 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 22 نوفمبر - 26 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 22 نوفمبر - 26 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 29 نوفمبر - 03 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 29 نوفمبر - 03 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 06 ديسمبر - 10 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 06 ديسمبر - 10 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 13 ديسمبر - 17 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 13 ديسمبر - 17 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 20 ديسمبر - 24 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 20 ديسمبر - 24 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 27 ديسمبر - 31 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 27 ديسمبر - 31 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
الدورات الحضورية
يمكننا تخصيص هذه الدورة التدريبية من أجلك!
في المورد، نقدم دورات قابلة للتخصيص مصممة لتناسب احتياجاتكم المحددة. سواء كان ذلك لتهذيب الممارسات الفنية أو تعزيز مهارات القيادة والإدارة، فإننا نصمم برامجنا لتلبية أهدافكم وتحدياتكم الفريدة. دعنا نبتكر حل تدريب يحقق نتائج حقيقية لفريقك.
طلب تدريب داخليمستعد للارتقاء بمسيرتك المهنية؟
انضم إلى آلاف المهنيين في الخليج الذين طوّروا مهاراتهم ووسّعوا خبراتهم مع رواد الخليج. سجّل في هذا البرنامج أو استكشف دورات أخرى في كتالوج
سجل في هذه الدورة