السلامة القائمة على السلوك - Virtual Learning
إذا كنت تعتقد أن السلامة مكلفة، فحاول التعرض لحادث... تتضمن الإدارة الناجحة للسلامة فهم العوامل البشرية والقدرة على تصحيح الأخطاء البشرية لتحسين عادات السلامة.
لسنوات عديدة، كان هناك تركيز على الضوابط المادية والهندسية وعلى ممارسات وإجراءات العمل الآمنة. ومع ذلك، أظهرت الدراسات بشكل متزايد أن التدابير الفنية وحدها لن تقضي على الحوادث في مكان العمل. يجب زيادة التركيز على كيفية تأقلم الأفراد وتفاعلهم مع بيئتهم وأنظمة العمل، وكيف يؤثر أداؤهم على السلامة.
إن إدارة الإخفاقات البشرية أمر ضروري لمنع الحوادث الكبرى، وحوادث العمل، والاعتلال الصحي، وكلها يمكن أن تكلف الشركات المال والسمعة وربما وجودها المستمر.
ستوفر لك هذه الدورة التدريبية التفاعلية للغاية حول السلامة القائمة على السلوك جميع المهارات والمواهب اللازمة لإنشاء نهج إداري يشارك ويحفز ويحافظ على السلوكيات الآمنة في العمل. تعتمد الدورة التدريبية نهجًا منهجيًا، حيث تفحص الدافع وراء السلوكيات، من أجل زيادة السلوك الآمن.
يجب أن تكون النتيجة النهائية هي 'شخص آمن - مكان عمل آمن'.
ستبرز هذه الدورة التدريبية من جولف الرواد حول السلامة القائمة على السلوك ما يلي:
المكونات الرئيسية لنهج فعال للسلامة القائمة على السلوك
العلاقة بين العوامل البشرية وأداء السلامة
كيفية التأثير الإيجابي على أداء الموظفين
كيفية تطوير برنامج تغيير سلوكي والمحافظة عليه
الفوائد التجارية المرئية
5 أيام
40 جلسات
تبدأ من USD 2,000
Available Face to Face
منهجية الدورة
سيتعلم المشاركون من خلال المشاركة النشطة عبر أدوات العرض الملهمة والتقنيات التفاعلية المقدمة بأسلوب حيوي وحماسي ومثير للاهتمام. سيشارك المشاركون في تمارين جماعية عملية، ودراسات حالة نموذجية، ومنتديات نقاش مفتوحة، فيما يتعلق بالأنشطة التشغيلية لمؤسساتهم.
أهداف الدورة
في نهاية هذه الدورة التدريبية حول السلامة القائمة على السلوك، ستتعلم ما يلي:
- تطوير فهم واضح للعوامل البشرية
- فهم عواقب الأفعال والإغفالات السلوكية كأسباب رئيسية للحوادث والأحداث السلبية
- فهم الدور الرئيسي للمديرين والمشرفين في التأثير على أداء السلامة
- تطوير المهارات اللازمة لتحديد وتقييم وتنفيذ حلول فعالة من حيث التكلفة للتأثير على التغيير السلوكي
- تطوير المهارات لتنفيذ برنامج تغيير سلوكي والمحافظة عليه بنجاح
الجمهور المستهدف
هذه الدورة التدريبية من جولف الرواد حول السلامة القائمة على السلوك مناسبة لمجموعة واسعة من المهنيين ولكنها ستفيد بشكل كبير:
- جميع مديري الخطوط والمشرفين وقادة الفرق
- مديري المشاريع
- مديري المشتريات وسلسلة التوريد
- المهندسين وموظفي الصيانة
- مديري ومدققي الصحة والسلامة والبيئة
- ممثلي الموظفين
- جميع الموظفين المشاركين في إدارة الأفراد
الكفاءات المستهدفة
التأثير التنظيمي
من خلال إدارة سلوك القوى العاملة لديك بنجاح، ستضمن عددًا أقل من الحوادث وأداءً أكثر أمانًا مما يؤدي إلى تقليل تكاليف الأعمال. سيؤدي ذلك إلى تحسين سمعة وسمعة عملك. سيكون التأثير التنظيمي كالتالي:
- تحسين أداء السلامة للموظفين
- عمل جماعي أفضل
- تحسين معنويات الموظفين من خلال تحسين السلوك
- التطوير المهني للموظفين
- تقليل الحوادث والخسائر
- زيادة السمعة كقائد في مجال الصحة والسلامة
التأثير الشخصي
سيتعلم المشاركون في الدورة التدريبية حول السلامة القائمة على السلوك كيفية تحديد وفهم والتأثير بشكل إيجابي على سلوك موظفيهم باستخدام مجموعة متنوعة من تقنيات الإدارة المثبتة والمهارات الشخصية. سيكون التأثير الشخصي كالتالي:
- تقدير أهمية العوامل البشرية
- تلقي طرق عملية لتحسين سلوك السلامة
- تطوير المهارات اللازمة للقيادة والإدارة والإشراف
- تقدير أهمية العوامل البشرية والعمل الجماعي
- فهم كيف يؤدي تحسين السلوك إلى ثقافة سلامة ناجحة
- تعلم كيفية تنفيذ برنامج تغيير السلوك والمحافظة عليه
محتوى الدورة
اليوم 1
العوامل البشرية والقيادة
- العوامل البشرية في العمل
- الجسد، العقل، والعمل
- دور القادة والمديرين والمشرفين
- المسؤوليات والمساءلات
- التحفيز وتثبيط العزيمة في العمل
- توصيل رسالة السلامة
- دراسة حالة
اليوم 2
علم نفس السلوك في مكان العمل
- الأسباب السلوكية في العمل
- المواقف التحفيزية
- الإجهاد في مكان العمل
- الجوانب النفسية لتصميم الوظائف
- علم نفس مجموعات وفرق العمل
- مبادئ تحفيز العقل
- دراسة حالة
اليوم 3
السلوك في العمل
- السلامة السلوكية في العمل
- الأبعاد السلبية والإيجابية
- تايلور، هيرزبرج، ماكجريجور وماسلو
- تحليل ABC (السوابق، السلوك، النتائج)
- ما الذي يدفع السلوك؟
- العقوبات والنتائج الطبيعية
- دراسة حالة
اليوم 4
السلوك يخلق ثقافة ناجحة
- السلوك والثقافة
- ثقافة السلامة ومناخ السلامة
- عوامل التأثير
- القيادة والثقافة
- تحسين أداء السلامة
- عوامل النجاح والحواجز
- دراسة حالة
اليوم 5
تنفيذ التغيير السلوكي والمحافظة عليه
- تحديد السلوكيات الحرجة
- إدارة الأفراد ومواقفهم تجاه السلامة
- ملاحظات وتحسينات السلامة
- تقديم برنامج تغيير سلوكي
- خطط العمل الشخصية
- المحافظة على تحسينات السلوك
- مراجعة الدورة
2026 الجدول الزمني والرسوم
رسوم الدورة تبدأ من
USD
2,000
| التاريخ | المدينة | اللغة | السعر | الإجراء |
|---|---|---|---|---|
| 16 أغسطس - 20 أغسطس, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 16 أغسطس - 20 أغسطس, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 23 أغسطس - 27 أغسطس, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 23 أغسطس - 27 أغسطس, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 30 أغسطس - 03 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 30 أغسطس - 03 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 06 سبتمبر - 10 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 06 سبتمبر - 10 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 13 سبتمبر - 17 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 13 سبتمبر - 17 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 20 سبتمبر - 24 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 20 سبتمبر - 24 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 27 سبتمبر - 01 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 27 سبتمبر - 01 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 04 أكتوبر - 08 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 04 أكتوبر - 08 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 11 أكتوبر - 15 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 11 أكتوبر - 15 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 18 أكتوبر - 22 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 18 أكتوبر - 22 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 25 أكتوبر - 29 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 25 أكتوبر - 29 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 01 نوفمبر - 05 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 01 نوفمبر - 05 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 08 نوفمبر - 12 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 08 نوفمبر - 12 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 15 نوفمبر - 19 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 15 نوفمبر - 19 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 22 نوفمبر - 26 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 22 نوفمبر - 26 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 29 نوفمبر - 03 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 29 نوفمبر - 03 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 06 ديسمبر - 10 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 06 ديسمبر - 10 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 13 ديسمبر - 17 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 13 ديسمبر - 17 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 20 ديسمبر - 24 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 20 ديسمبر - 24 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 27 ديسمبر - 31 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 27 ديسمبر - 31 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
الدورات الحضورية
يمكننا تخصيص هذه الدورة التدريبية من أجلك!
في المورد، نقدم دورات قابلة للتخصيص مصممة لتناسب احتياجاتكم المحددة. سواء كان ذلك لتهذيب الممارسات الفنية أو تعزيز مهارات القيادة والإدارة، فإننا نصمم برامجنا لتلبية أهدافكم وتحدياتكم الفريدة. دعنا نبتكر حل تدريب يحقق نتائج حقيقية لفريقك.
طلب تدريب داخليمستعد للارتقاء بمسيرتك المهنية؟
انضم إلى آلاف المهنيين في الخليج الذين طوّروا مهاراتهم ووسّعوا خبراتهم مع رواد الخليج. سجّل في هذا البرنامج أو استكشف دورات أخرى في كتالوج
سجل في هذه الدورة