الشهادة المتقدمة في علاقات الموظفين (ER) - Virtual Learning
منهجية الدورة
سيتلقى المشاركون في هذه الدورة التدريبية التحويلية للعلاقات الصناعية (IR) وعلاقات الموظفين (ER) تدريباً شاملاً على الموضوعات التي يغطيها مخطط الدورة التدريبية، حيث سيستخدم الميسر مجموعة متنوعة من تقنيات التدريس والتيسير المجربة لتعليم الكبار.
هذه الدورة التدريبية تشاركية وتفاعلية للغاية. تتضمن منهجية التدريب أنشطة فردية وجماعية تتخلل الجلسات. تم برمجة مجموعة متنوعة من الجلسات العملية ودراسات الحالة ذات الصلة والمحاكاة والألعاب والأنشطة الجماعية في هذه الدورة التدريبية.
أهداف الدورة
بنهاية هذه الدورة التدريبية، سيتعلم المشاركون ما يلي:
- تطبيق مبادئ علاقات الموظفين في مؤسساتهم (تطبيق)
- التمييز بين العقد النفسي والمشاركة (تحليل)
- تصميم استراتيجية إشراك أصحاب المصلحة (تركيب)
- الدفاع عن قرارات علاقات الموظفين بناءً على أفضل الممارسات (تقييم)
- وصف أساسيات التفاوض القائم على المبادئ (معرفة)
- فهم القضايا المناسبة للوساطة في مكان العمل (فهم)
الجمهور المستهدف
تم تصميم هذه الدورة التدريبية للشهادة المتقدمة في علاقات الموظفين (ER) من جلف رواد لأولئك الذين لديهم بالفعل خبرة وتدريب في علاقات الموظفين. قد تكون مناسبة أيضاً لـ:
- موظفي علاقات الموظفين (ER)
- موظفي العلاقات الصناعية (IR)
- مندوبي ومسؤولي النقابات
- متخصصي إدارة الموارد البشرية (HRM)
الكفاءات المستهدفة
التأثير على المنظمة
- تعزيز رضا الموظفين والاحتفاظ بهم.
- تحسين علاقات العمل والعلاقات الصناعية
- علاقات موظفين ومشاركة أقوى
- تقليل الوقت والتكاليف المستهلكة في نزاعات مكان العمل
- قدرة أكبر على التكيف لمعالجة تحديات مكان العمل الحديثة
التأثير الشخصي
- تطوير مهارات وكفاءات عملية قابلة للنقل
- تحسين فعاليتك كمتخصص في علاقات الموظفين
- فهم أفضل لمستقبل علاقات الموظفين
- تعلم مهارات عملية في الوساطة في مكان العمل
- تطوير المهارات المتعلقة بمسيرتك المهنية في إدارة الموارد البشرية وعلاقات الموظفين
محتوى الدورة
علاقات الموظفين التحويلية
- تطوير إطار عمل إيجابي لعلاقات الموظفين
- الاتجاهات الحالية في علاقات الموظفين
- دور النقابات العمالية في مكان العمل العالمي
- فهم العقد النفسي
- التعامل مع الأجيال Y و Z وألفا
أساسيات إشراك أصحاب المصلحة لمتخصصي الموارد البشرية
- أساسيات إدارة أصحاب المصلحة
- الفرق بين الإشراك والإدارة
- عواقب التعاون غير الفعال مع أصحاب المصلحة
- تحديد أصحاب المصلحة – تقنيات رئيسية
- ثلاث أدوات عملية لتحليل أصحاب المصلحة
مهارات التفاوض لعلاقات الموظفين
- مقدمة في التفاوض
- مفهوم "الفوز للجميع" مستكشفاً - الوصول إلى "نعم"
- نموذج كولمان رايدر "العظم المجرد"
- أفضل بديل لاتفاق تفاوضي (BATNA)
- الثقافة الوطنية والتفاوض
إدارة النزاعات في مكان العمل
- تحليل سلوك التعامل مع النزاعات
- أساليب مجربة لحل وإدارة النزاعات
- حل النزاعات البديل (ADR)
- التعامل مع التأديب والشكاوى: أفضل الممارسات
- التحقيق في الشكاوى
مقدمة في الوساطة في مكان العمل
- فهم دور الموارد البشرية في الوساطة
- القضايا المناسبة للوساطة
- مراحل الوساطة في مكان العمل
- الوصول إلى الاتفاقات وإضفاء الطابع الرسمي عليها
- تخطيط العمل الشخصي
2026 الجدول الزمني والرسوم
| التاريخ | المدينة | اللغة | السعر | الإجراء |
|---|---|---|---|---|
| 28 يونيو - 02 يوليو, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 28 يونيو - 02 يوليو, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 05 يوليو - 09 يوليو, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 05 يوليو - 09 يوليو, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 12 يوليو - 16 يوليو, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 12 يوليو - 16 يوليو, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 19 يوليو - 23 يوليو, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 19 يوليو - 23 يوليو, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 26 يوليو - 30 يوليو, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 26 يوليو - 30 يوليو, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 02 أغسطس - 06 أغسطس, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 02 أغسطس - 06 أغسطس, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 09 أغسطس - 13 أغسطس, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 09 أغسطس - 13 أغسطس, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 16 أغسطس - 20 أغسطس, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 16 أغسطس - 20 أغسطس, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 23 أغسطس - 27 أغسطس, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 23 أغسطس - 27 أغسطس, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 30 أغسطس - 03 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 30 أغسطس - 03 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 06 سبتمبر - 10 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 06 سبتمبر - 10 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 13 سبتمبر - 17 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 13 سبتمبر - 17 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 20 سبتمبر - 24 سبتمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 20 سبتمبر - 24 سبتمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 27 سبتمبر - 01 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 27 سبتمبر - 01 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 04 أكتوبر - 08 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 04 أكتوبر - 08 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 11 أكتوبر - 15 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 11 أكتوبر - 15 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 18 أكتوبر - 22 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 18 أكتوبر - 22 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 25 أكتوبر - 29 أكتوبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 25 أكتوبر - 29 أكتوبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 01 نوفمبر - 05 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 01 نوفمبر - 05 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 08 نوفمبر - 12 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 08 نوفمبر - 12 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 15 نوفمبر - 19 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 15 نوفمبر - 19 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 22 نوفمبر - 26 نوفمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 22 نوفمبر - 26 نوفمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 29 نوفمبر - 03 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 29 نوفمبر - 03 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 06 ديسمبر - 10 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 06 ديسمبر - 10 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 13 ديسمبر - 17 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 13 ديسمبر - 17 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 20 ديسمبر - 24 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
| 20 ديسمبر - 24 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 27 ديسمبر - 31 ديسمبر, 2026 | أونلاين | الإنجليزية | USD 2,000 | احجز |
| 27 ديسمبر - 31 ديسمبر, 2026 | أونلاين | العربية | USD 2,000 | احجز |
الدورات الحضورية
يمكننا تخصيص هذه الدورة التدريبية من أجلك!
في المورد، نقدم دورات قابلة للتخصيص مصممة لتناسب احتياجاتكم المحددة. سواء كان ذلك لتهذيب الممارسات الفنية أو تعزيز مهارات القيادة والإدارة، فإننا نصمم برامجنا لتلبية أهدافكم وتحدياتكم الفريدة. دعنا نبتكر حل تدريب يحقق نتائج حقيقية لفريقك.
طلب تدريب داخليجاهز لتطوير مسيرتك المهنية؟
انضم إلى آلاف المهنيين الذين طوروا مهاراتهم بالفعل مع المورد.
سجل في هذه الدورة